مقالات تربوية

مشكلات وحلول .. بعض مشكلات المدارس للطلاب والمعلمين والمدرسة

بقلم د. مي خفاجة .

يلعب المعلم دوراً بالغ الأهمية في عملية التعليم والتعلم ويتعدي دوره ذلك إلي العملية التربوية كلها وبالتالي إلي عمليات التنشئة الاجتماعية ومن هنا تأتي أهمية المعلم كمواطن وكمهني ذو تقدير وعناية كاملة تبرز دوره في المجتمع الذي نعيشه .

فالادارة تعد نشاط بشري جماعي هادف يهتم بتنظيم شؤون الجماعة ويعمل علي تطوير وتقديم ما تعمله هذه الجماعة من تطوراً سريعاً نحو التقدم والازدهار وأن يكون ذلك النشاط في ضوء تنسيق وتوجيه هادف لتنمية العقول البشرية المنيرة في المجتمع.

ولكن كل إدارة يوجد لديها العديد من المشاكل وسوف نطرح أبرز المشاكل واقتراحات لحلول هذه المشاكل .

 

مشكلة تفريغ بعض المعلمين أثناء اليوم الدراسي

المشكلة : تعقد إدارة التعليم لقاءات ودورات تنشيطية أثناء اليوم الدراسي للرفع من مستوي المعلمين الأمر الذي يتطلب تفريغ أكثر من معلم لحضورها وهو مايسبب إرباكاً للمدرسة

الحلول المقترحة :استغلال الفترات التي تسبق بداية العام الدراسي في إقامة مثل هذه الدورات ، تنبيه المدارس قبل بداية هذه الدورات بفترة كافية وأخذ الاحتياطات أثناء اعداد الجدول المدرسي ، أن تكون مثل هذه اللقاءات مسائية مع وضع الحوافز المادية والمعنوية لتشجيع المعلمات علي الحضور

>>><<<

تكدس التلاميذ في الفصول

المشكلة :وجود أعداد كبيرة من الطلاب في المدرسة نتيجة لوقوعها في حي آهل بالسكان أو تحويل طلاب من قبل إدارة التعليم للمدرسة

الحلول المقترحة: أن يكون هناك اتصال بين إدارات المدارس واللجان الخاصة بتوزيع الطلاب علي المدارس بحيث لا يتم إرسال أي طالب إلا بعد موافقة إدارة المدرسة خاصة ، إذا ما عملنا أن بعض الطلاب يسكنون في أحياء توجد بها مدارس ولا تعاني من الكثافة الطلابية ، نقل الطلاب الذين يسكنون في أحياء بعيدة عن المدرسة إلي مدارس في الأحياء التي يسكنون فيها ، فتح مدارس في الأحياء الآهلة بالسكان

>>><<<

قلة التخصصات في مجال معين واسناد تدريس بعض المواد لمعلمين غير متخصصين

المشكلة : وجود وفرة في تخصصات معينة علي حساب تخصصات آخري (عدم وجود توازن بين اعداد المعلمين واعداد الطلاب والفصول وعدد الحصص المقررة للمادة التخصصية)

الحلول المقترحة:اعداد استمارة خاصة في نهاية كل عام من قبل شئون العاملين ويوضح فيها احتياج المدرسة من التخصصات المختلفة لسد عجز المدارس في هذا الجانب ، مساهمة إدارات المدارس في اتخاذ قرارات الاحتياج التي يبني علي أساسها استحداث الشواغر التعليمية في مختلف التخصصات

>>><<<

عدم توافر الغرف لممارسة الأنشطة المدرسية

المشكلة :كثرة أعداد الطلاب أدي إلي تحويل بعض الغرف الخاصة بالأنشطة إلي فصول

الحلول المقترحة: تشكيل لجنة من ادارة التعليم وادارة المدرسة لتحديد الغرف التي تحتاج إليها المدرسة لممارسة الأنشطة المدرسية والرفع عن أعداد الغرف التي يمكن جعلها كميزانية للمدرسة من الفصول لتهيئتها وتوفي متطلبات النشاط ، استغلال المساحات الموجودة في الفناء المدرسي لاقامة غرف خاصة بالأنشطة المدرسية.

>>><<<

عدم تجاوب أولياء أمور التلاميذ مع المدرسة

المشكلة :عدم حضور أولياء أمور الطلاب للمجالس التي تعقدها المدرسة

الحلول المقترحة: تجنيد كافة وسائل الاعلام المقروءة والمسموعة والمرئية لتعريف الآباء بأهمية هذه المجالس وواجباتهم تجاه أبنائهم الطلاب، التواصل عبر الهاتف بالأهل والتأكيد عليهم بضرورة الحضور)

>>><<<

مشكلة التأخر الصباحي لدي بعض الطلاب

المشكلة : حضور الطلاب للمدرسة بعد الانتهاء من الطابور الصباحي بتعمد منه أو لبعد سكنه عن المدرسة

الحلول المقترحة: وضع الحوافز للطالب المثالي في الانتظام ، توجيه لفت نظر ولي الأمر للطالب بالحسم من درجات المواظبة في حالة تكرار تأخره ، الحسم علي الطالب من درجة المواظبة)

>>><<<

 مشكلة كثرة استئذان المعلمين خلال اليوم الدراسي

المشكلة : وهي خروج المعلم مع بداية الدوام أو في وقت معين من الدوام الرسمي

الحلول المقترحة : في حالة الاستئذان مع بداية الدوام فيمنع المعلم من التوقيع ويعامل من التوقيع ويعامل معاملة المعلم الغائب في المشكلة الأولي ، أما في حالة المعلم المستأذن لفترة محددة من الدوام فيتم وضع حدود معرفة للجميع كحد أقصي لعملية الاستئذان خلال الفصل الدراسي ويوثق ذلك في سجل خاص)

>>><<<

مشكلة عمال النظافة والصيانة:

المشكلة: معاناة المدارس في توفير الأيدي العاملة التي تتولي أعمال النظافة والصيانة وتحميل المدرسة أعباء مالية إضافية إلي اعبائها

الحلول المقترحة: أن تتولي إدارة التعليم التعاقد مع شركات نظافة ومقاولي صيانة يتم بموجبها تأمين العمالة اللازمة لكل مدرسة علي أن تتحمل الوزارة التكاليف المالية لهذه العمالة ، أن تعد مديرة المدرسة تقريراً دورياً وتوافي به إدارة الصيانة والخدمات بالوزارة ويكون عن الوضع العام في المدرسة ومتابعة تنفيذ الاحتياجات الملحة)

>>><<<

مشكلة كثرة التعاميم والنشرات الوارده من إدارة التعليم

المشكلة: انشغال العاملين بالمدرسة بمتابعة سير العملية التعليمية ، وهو ما قد يؤدي إلي تأخر ارسال مندوب المدرسة لاستلام التعاميم التي تخص المدرسة ، مما يجعلها تتكدس بل أن البعض منها يحتاج لردود سريعة

الحلول المقترحة: تعين المزيد من المندوبين من قبل إدارات التعليم لتوزيع هذه التعاميم علي المدارس ، الاستفادة من التقنيات الحديثة وارسال هذه الخطابات المسترسلة عبر هذه التقنيات.

 

 

روابط نرشحها لكم

لتحميل الكتب المدرسية اضغط هنا

لتوزيع المناهج اضغط هنا

للإطلاع على أخبار محافظتك اختر المحافظة من الجدول

القاهرة

الإسكندرية

الشرقية

الجيزة

الغربية

المنوفية

القليوبية

البحيرة

كفر الشيخ

البحر الأحمر

الوادي الجديد

السويس

أسوان

أسيوط

قنا

سوهاج

الفيوم

المنيا

شمال سيناء

جنوب سيناء

بني سويف

بورسعيد

الدقهلية

مطروح

الأقصر

دمياط

الإسماعيلية

عبدالله العزازي

مدير التحرير .. باحث بالدراسات العليا قسم التربية الخاصة

مقالات ذات صلة

تم إكتشاف مانع الإعلانات في متصفحك

برجاء تعطيل مانع الإعلانات لتصفح الموقع بشكل أفضل وكذلك دعم الموقع في الإستمرار، بعد التعطيل قم بعمل إعادة تحميل (Refresh) للصفحة